人力资源管理咨询

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人力资源管理咨询

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服务内容

人力资源顾问+专案咨询的服务方式。

服务特点

服务特点

角色履行

专人定时驻地,履行人力资源VP角色,承接企业人力资源战略分解

专案项目

问诊式咨询,带教式辅导工具、方法应用与HR团队水平提高


超强落地

独特的第三方视角,体系化设计与运维落地保障

完善体系

建立起职业经理人成长阶梯与企业发展同频沟通机制